Responsable Developpement Equipe Produit Integree (IPT Leader) / Integrated Product Team Development Manager

Vous avez une experience en gestion de programmes complexes et en developpement de produits technologiques, et vous excellez dans l'orchestration d'equipes multidisciplinaires au sein d'environnements a forte croissance et a enjeux critiques ? Vous souhaitez evoluer et developper de nouvelles competences ? Ce poste est pour vous !

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un(e) Responsable Developpement Equipe Produit Integree (IPT Leader) pour rejoindre notre equipe Programme basee a Mirabel (Quebec, Canada), ou vous piloterez l'integration globale des fonctions et des sites de production.

L'organisation de l'equipe est etablie de maniere a promouvoir la collaboration transversale de maniere autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.

Votre role en tant que Responsable Developpement Equipe Produit Integree (IPT Leader) sera de :

• Agir en tant que Chef de projet (PCL) : Assurer le leadership global des initiatives transversales.

• Piloter l'integration pluridisciplinaire : Diriger l'equipe integree multidisciplinaire (MFT IPT) afin d'harmoniser les contributions des fonctions techniques, industrielles et de support tout au long du cycle de vie du produit.

• Incarner la vision strategique : Traduire le plan d'evolution du produit a 10 ans (PEP) en feuilles de route operationnelles concretes, tout en etant l'interlocuteur unique aupres des partenaires executifs et des principaux fournisseurs.

Votre environnement de travail :

Le siege du programme d'avions commerciaux A220 est situe a Mirabel, dans la region metropolitaine de Montreal, a deux pas de la ville dynamique de Montreal. Reputee pour son environnement paisible et sur, la region offre une grande qualite de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels experimentes, ainsi qu 'aux familles, en equilibrant parfaitement les opportunit es de carriere et les activites de plein air, ce q ui en fait un endroit vraiment special ou il fait bo n vivre.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers : Salaire attractif, bonus annuel, regime d'assurances collectives, regime de retraite et regime d 'achat d'a ctions.

• Equilibre vie privee / professionnelle : Une politique de travail hybride (selon les besoins operationnels), une cafeteria sur site, une politique de conges tres concurrent ielle.

• Bien-etre / sante : Programme d'Aid e aux Employees (PAE), programme de rabais, service medical sur site, acces a un service de navette publique entre Laval (station de metro M ontmorency) et Mirabel, et une application de covoiturage.

• Developpement individ uel : Des opportunites d'evolution et des possibilites de forma tions nombreuses (catalogue de plus de 10 000 e-formations disponibles en libre acces pour developper votre employabilite, certifications, programmes de developpement accelere, mobilite nationale et internationale).

Vos defis :

Sous votre leadership, l'IPT deviendra le moteur de l'execution du changement et de la performance. Vos responsabilites incluent :

• Gouvernance et architecture de projet : Etablir et adapter la gouvernance des plateformes locales et internationales pour garantir une agilite maximale.

• Gestion strategique du changement : Organiser les chefs de projets de changement (PCL) pour l'ensemble des lots de travail (Work Packages), en assurant une vision consolidee et une maitrise totale des impacts sur le produit.

• Interface executive : Agir en tant que voix unique (Single Voice) pour le portefeuille interne et pour les fournisseurs externes strategiques.

• Anticipation et innovation : Guider l'evolution de l'equipe pluridisciplinaire (MFT) en termes de competences et de ressources, en integrant les reflexions de type "Faire ou Faire faire" (Make or Buy) et les sauts technologiques.

• Gestion de la performance : Definir les indicateurs cles et piloter les jalons de maturite (Maturity Gates) avec une approche proactive de prevention des risques.

Votre profil :

• Vous detenez un baccalaureat ou une maitrise (Master) en ingenierie, en gestion de projet ou l'equivalent ;

• Vous possedez plus de 15 ans d'experience dans des roles de leadership de produits ou de programmes complexes (aeronautique, technologies de pointe ou FinTech critique) ;

• Vous avez une experience demontree dans la gestion d'environnements en forte croissance ou a forte densite technologique (systemes complexes, securite materielle/logicielle) ;

• Vousetes reconnu(e) pour votre capacite d'influence aupres de la direction generale (niveau executif) et votre aptitude a naviguer dans l'ambiguite ;

• Vous maitrisez parfaitement l'anglais et le francais.

Ce travail necessite une prise de conscience liee a tous les risques potentiels de conformite et a un engagement a agir avec integrite, ces valeurs sont le fondement du succes, de la reputation et de la croissance dur able de l'entrepri se.